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创新的目的在于为组织创造并获取新的绩效，回收投资并获取收益。
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判断题
变革作为一种调整和修正，都是不具有创新的。
判断题
组织再设计过程中，对一些部门进行归并，对一些职务的职责、权限进行修正，属于变革而不是创新的范畴。
判断题
创新强调的新，必须是首创性的。
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