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多项选择题

在进行技能类培训教学设计和教学实施时，培训师应综合考虑各影响因素，结合（），按教学流程进行培训方法选用。

A.以讲为主原则
B.目标导向原则
C.策略引导原则
D.以练为主原则

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使用行动学习法教学，在技能练习环节的操作要领包括（）

A.采取行动
B.检查效果
C.发现问题
D.循环解决
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A.学员做-培训师看
B.培训师演-学员看
C.培训师导-学员做
D.学员做-培训师评
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技能类授课任务驱动法的技能示范环节的操作要领为（）

A.目标精准
B.成果明确
C.方案规范
D.方案合理
E.方案可行
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