单项选择题
A.解聘B.辞职C.协商解决D.终止合同
A.应届毕业生职业发展困惑B.一般员工对公司期望要求过高C.应届毕业生善于处理人事关系D.一般员工职业技能不够熟练
A.用人单位不能因劳动者不符合录用条件而解除劳动合同B.录用条件的内容属于用人单位的保密事项C.录用条件由劳动法律规定D.用人单位提出的录用条件应当让劳动者知晓
A.图表分析法B.柱状分析法C.图式分析法D.折线图分析法
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