单项选择题
A.信息的可存储性 B.信息的有序性 C.信息的时效性 D.信息的适用性
A.决策 B.组织 C.控制 D.协调
A.提高个人技能 B.组织表现的提高 C.个人或团队的物质需要增加 D.个人或团队能力的增强
A.培训通常时间较短、目的明确、阶段模糊 B.开发主要指将组织的目标与成员的个人目标相结合,在更深远的层次上激发成员潜能的活动 C.开发通常时间长、内涵深远、阶段性清晰 D.人力资源开发和培训能提高成员的知识和技能,激发成员创新意识的管理活动
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