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全部科目 > 公共事业技能鉴定考试 > 劳动关系协调员(师) > 助理劳动关系协调员(三级)

问答题

简答题

企业内员工申诉程序设计的基本原则是什么?

【参考答案】

1、申诉规则的制度化;
2、申诉机构的正式化;
3、申诉范围的明确化;
4、申诉程序的合理化;
5、申诉处理的技巧化。

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