当领导的做法存在错误时，找到领导诚恳地谈到自己认为该做法存在的不足，并提出建设性的解决方案，这是遵循了工作沟通的哪项原则？（）

A.  文化匹配原则
B.  直面问题原则
C.  积极正面原则
D.  灵活应对原则