单项选择题

()是一种较粗的人力需求预测方法，容易扩大部门需求，形成“帕金森定律”所指出的现象。

A.主观判断法
B.回归分析法
C.时间序列分析法
D.配对比较法

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单项选择题

A.2100
B.2150
C.2300
D.2400

单项选择题

A.时间序列分析法
B.比率分析法
C.回归分析法
D.德尔菲法

单项选择题

下列关于实施人力资源需求预测的程序，正确的排列顺序是()。
①估算各职能工作活动的总量②预测组织未来生产经营状况③确定各职能活动及各职能活动内不同层次类别人员的需求量④确定各职能及各职能内不同层次类别人员的工作负荷

A.①——②——③——④
B.②——①——③——④
C.②——①——④——③
D.②——④——①——③