多项选择题

绩效考核在人力资源管理中的作用有（）。

A.是人员配置和甄选的依据
B.是人员开发的依据
C.有助于建立和谐的组织文化
D.是薪酬分配的依据
E.是评估人员招聘、员工培训等计划的执行效果

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单项选择题

A.绩效管理可以为员工的薪酬发放提供依据
B.绩效管理可以为企业的人员配置提供依据
C.绩效管理是企业制定劳动标准的主要依据
D.绩效管理可以帮助企业更有效地进行员工开发

单项选择题

A.职位；绩效
B.奖金；绩效
C.绩效；职位
D.奖金；职位

单项选择题

A.排序法
B.行为锚定法
C.图评价尺度法
D.行为观察量表法