单项选择题
面对低能力、高意愿的下属，上司应采取的沟通策略为（）。
A.不过多指导或干涉，授权
B.规定其任务，明确奖惩机制
C.关注其工作全过程，多给予指导
D.给予充分鼓励，关注其工作结果和过程
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单项选择题
A.不过多指导或干涉，授权
B.规定其任务，明确奖惩机制
C.关注其工作全过程，多给予指导
D.给予充分鼓励，关注其工作结果和过程
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