经理人市场发挥治理作用的途径包括（）。

A.广义的经理人市场包括企业内部的晋升机制和外部聘请经理人
B.同企业内部晋升相比，外部经理人市场更加自主、公平、竞争和开放
C.经理人市场打破了人力资本归部门所有和企业所有的格局，便于经理人才流动
D.公司治理领域的经理人市场一般指公司内部的经理人晋升机制

A.作为人力资本需求方的股东和公司
B.作为人力资本供给方的经理人
C.作为中介机构的猎头公司
D.作为人力资本培育方的高校商学院

A.收购方利用各种手段转移公司资源，降低公司的持续发展能力
B.原股东和经理人采取损害公司长远利益的方式保住控制权
C.原股东和经理人一心对抗收购方的控制权争夺，无心顾及公司经营
D.控制权争夺完成后，目标公司可能沦为收购方资本运作的工具