在生涯概念的递变模型中，生涯晋升概念强调的是（）。

A.根据身份角色定位来确定目标成果
B.当下最期待，最迫切的目标
C.和社会舆论评价相关
D.自己想要的，可实现的目标

A.利用平衡轮，只能找到问题，无法做出改变
B.平衡轮只能分成八等分
C.平衡轮只关注个体的工作部分
D.公民角色、工作事业、身心健康等都属于平衡轮会考虑的因素

A.实际型
B.企业型
C.传统型
D.艺术型