单项选择题

人力资源管理在企业中可以扮演四种角色，其中，提供薪酬福利管理、绩效管理以及相关系统的解决方案的角色是（）。

A.专家顾问
B.员工服务者
C.战略伙伴
D.变革的推动者

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单项选择题

根据当前最新理论，全面薪酬体系的内容覆盖以下领域（）
①薪酬
②福利
③工作和生活的平衡
④赏识和认可
⑤发展机会和职业开发

A.①②③④
B.①②④⑤
C.②③④⑤
D.①②③④⑤

单项选择题

A.基本薪酬和可变薪酬
B.基本薪酬和股权计划
C.基本薪酬和短期奖励
D.可变薪酬和股权计划

单项选择题

在三代全面薪酬模型中，第二代全面薪酬模型中的福利部分包括以下具体细项（）。
①储蓄计划
②退休保障
③绩效管理
④健康保险
⑤休假

A.①②③④⑤
B.①②④⑤
C.②③④⑤
D.①②③④