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全部科目 > 资格类 > 人力资源管理考试 > 助理人力资源管理师(三级) > 三级人力资源(综合练习)

单项选择题

劳动标准的作用方式包括政府发布的工资指导线标准和（）。

A.强制性
B.非强制性
C.协调性
D.劳动力市场工资指导价位

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单项选择题
培训需求分析是决定（）的首要决定因素。

A.培训体系
B.培训效果
C.培训要求
D.培训内容
单项选择题
在汇总产品实耗工时的基础上，报告期内该产品成品总量等于（）除以该产品的工时定额。

A.报告期生产产品完成定额工时总数
B.报告期生产合格产品完成定额总数
C.报告期生产合格产品定额工时总数
D.报告期生产合格产品完成定额工时总数
单项选择题
从事内容多变、经常需要做出决定工作的管理人员可管辖（）人。

A.2～5
B.2～7
C.3～7
D.3～8
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