在领导的权变理论中，哪个因素是最难以控制的？（）

A.因为行为是领导者最重要的特质
B.因为行为是领导者与下属互动的主要方式
C.因为行为直接决定了下属的工作效果
D.因为行为是最容易观察和测量的

A.领导者与团队的互动方式
B.领导者的决策过程
C.领导者的行为及其对下属的影响
D.领导者的个人性格特征

A.因为它过于强调领导者的决策能力
B.因为它没有考虑到团队的需求
C.因为它只关注领导者的行为
D.因为它忽略了领导环境