多项选择题

进行职业生涯管理的意义在于（）

A.有助于提高个人人力资本的投资收益
B.有助于提高改变职业通道的成本
C.有助于降低改变职业通道的成本
D.有助于组织的发展

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多项选择题

A.应建立一个覆盖广泛的社会保险制度
B.实行责任分担，建立起国家、企业和个人合理负担社会保障资金的制度
C.将社会保障引入激励机制
D.建立统一规范，分类管理的体制。社会保障是一项庞大的社会系统工程，政策性强，涉及面广

多项选择题

A.费用低
B.具有互动性、效率较高
C.人才素质较高
D.不受地域及语言环境的制约

多项选择题

A.带来新思想、新观念，补充新鲜血液，使企业充满活力
B.可以规避涟漪效应产生的各种不良反应，无须调整其他岗位和人员
C.避免过度使用内部不成熟的人才
D.大大节省培训费用