多项选择题
A.题目设置难度较大 B.过程组织成本比较高 C.结果分析比较难 D.每次只有面试十几个人
A.通过这种无角色互动观察求职者的自我定位 B.因为小组领导者不指定 C.在角色竞争中分析求职者的特征 D.要在无领导情况下完成小组任务
A.这种方式往往准确性低 B.更好地了解求职者的真实情况 C.往往还有主试更多的主观性 D.通过给求职者以压力来测试求职者
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