单项选择题

员工民主参与可分为直接参与和间接参与，这是按照（）划分的｡

A.参与的组织等级层次
B.参与的程度和方法
C.参与的目标
D.参与的主体

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相关考题

单项选择题

职工代表在任期内与企业解除劳动关系，代表资格自行终止，缺额（）｡

A.暂时空缺，下任再选
B.由其他选举单位按照规定补选
C.由原选举单位按照规定补选
D.由用人单位视情节决定处理办法

单项选择题

《企业民主管理规定》规定，职工代表实行（）｡

A.常任制
B.连任制
C.轮换制
D.—任制

单项选择题

员工民主参与是指（）｡

A.员工通过一定的企业机构，介入管理决策的制定和实施，通过与管理层的交互作用，参与和影响管理行为的过程
B.员工通过工会组织及职工代表制度等，与管理者就工作标准､劳动环境等问题协商并达成一致的过程
C.员工通过职工代表大会，讨论企业关键问题，介入管理决策的制定和实施，通过与管理层的交互作用，参与和影响管理行为的过程
D.员工通过“总经理信箱”等企业沟通渠道，与管理层人员沟通､讨论，参与和影响管理行为的过程