（）不是职位分析需要收集和整理的与工作有关的信息。

A.以理解的方法，做到对组织职位的整体性把握
B.以变动为前提，重视动态管理
C.职位对组织发展未来的不适应
D.以工作为基础，做到人与工作的有机融合

A.工程承包商与项目公司签订承包合同进行项目建设，并提供完工担保
B.经营公司根据经营协议不负责项目运营、维护，获得投资收益并支付贷款本息
C.项目公司以同政府签订的特许权协议作为项目建设开发和安排融资的基础
D.特许经营期结束时将项目移交给政府

A.由于是一个合作体，所以不能够互相协调
B.施工合作体不适用于那些工作范围明确界定的建设项目
C.如某一家公司倒闭，由业主承担经济责任风险
D.他们之间有合作的愿望，完全相信对方