人本管理思想所涉及的领域很广，覆盖了企业经营和运行过程中所有与人相关的方面，其中最为重要的应用场合有（）。

A.发现员工特长或优势，为其发挥自身特长和优势提供环境和条件
B.根据员工的工作岗位给予员工合适的授权，培育员工岗位成才
C.鼓励员工在职责范围内实现自我管理
D.构建组织共同愿景，进行员工职业生涯规划