Java语言的特点

A.面试团成员各有分工，相互配合。
B.人事部门经理侧重于求职的动机、工资要求、人际关系等的考察。
C.人才招聘专家侧重于责任心、应变能力、领导才能等的考察。
D.业务部门经理侧重于专业知识和工作业绩等的考察。