根据《残疾人就业条例》，用人单位对残疾人就业承担的责任有（ ）。（2012年）

A.按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种和岗位
B.安排残疾人就业的比例不得低于单位在职职工总数的25%
C.安排残疾人就业迭不到规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金
D.集中使用残疾人的用人单位，用全日制残疾职工应占在职职工总数的15%
E.政府兴办的残疾人福利企业，用全日制残疾职工应占在职职工总数的25%以上