未知题型
每次负激励500元，并予以书面警告一次，属于D类过错（）
A.正确B．错误
【参考答案】
在组织或公司中，对于员工的过错行为通常会有明确的规章制度来规定相应的处罚措施。这些措施可能包括口头警告、书面警告、罚款、......
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