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单项选择题

员工的组织承诺与缺勤率和流动率的关系是（）。

A．正相关
B．负相关
C．不相关
D．与缺勤率正相关，与流动率负相关

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单项选择题
对已经生效的劳动法律，（）不惧法律效力。

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B．任意解释
C．司法解释
D．行政解释
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B．相对性和时间性
C．绝对性和暂时性
D．相对性和暂时性
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依据是否以当事人的意志为转移，劳动法律事实可分为劳动法律行为和（）。

A．劳动法律结果
B．劳动法律后果
C．劳动法律体系
D．劳动法律事件
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