单项选择题
A.基本薪酬B.可变薪酬C.假期D.服务
薪酬管理的作用不包括（）A.支持组织战略实现，改善组织经营绩效B.塑造和强化组织文化C.明确组织目标D.帮助组...
单项选择题薪酬管理的作用不包括（）
A.支持组织战略实现，改善组织经营绩效B.塑造和强化组织文化C.明确组织目标D.帮助组织有效控制经营成本
以下情形属于劳动仲裁时效中止的是（）。A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的B.一方当事...
单项选择题以下情形属于劳动仲裁时效中止的是（）。
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的B.一方当事人向仲裁委员会申请仲裁C.当事人患有精神疾病且无法定代理人D.对方当事人同意履行义务的
下列有关KPI 与OKR，说法错误的是（）A.OKR 是绩效改进工具B.KPI 是典型的绩效评价工具C.OKR...
单项选择题下列有关KPI 与OKR，说法错误的是（）
A.OKR 是绩效改进工具B.KPI 是典型的绩效评价工具C.OKR 强调员工的主观性和创造性D.OKR 强调员工的执行力
