单项选择题
A.便于控制福利成本B.节税C.提升工作满意度D.满足福利需求
企业通过控制工作时数来进行薪酬控制是基于（）A.薪酬技术的薪酬控制B.薪酬体系的薪酬控制C.薪酬水平的薪酬控制...
单项选择题企业通过控制工作时数来进行薪酬控制是基于（）
A.薪酬技术的薪酬控制B.薪酬体系的薪酬控制C.薪酬水平的薪酬控制D.雇佣量的薪酬控制
如果企业给员工支付的薪酬水平偏低，则薪酬比较率表现为（）A.等于0B.小于1C.等于1D.大于1
单项选择题如果企业给员工支付的薪酬水平偏低，则薪酬比较率表现为（）
A.等于0B.小于1C.等于1D.大于1
“人尽其才，各尽其能”要求组织实施职位评价应遵循的原则是（）A.系统原则B.实用性原则C.能级对应原则D.标准...
单项选择题“人尽其才，各尽其能”要求组织实施职位评价应遵循的原则是（）
A.系统原则B.实用性原则C.能级对应原则D.标准化原则
