多项选择题
A.简单易行 B.直接反映员工的工作内容，结果易于观测 C.需要加强企业基础管理 D.适用于从事科研工作的专家 E.节省管理成本
培训评估方式的设计有（）方式。A.前测试B.控制群体C.收益群体D.受众群体E.后测试
多项选择题培训评估方式的设计有（）方式。
A.前测试 B.控制群体 C.收益群体 D.受众群体 E.后测试
按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平又可分为（）。A.零件定额水平B.企业定额水平C.行业定额水平D.工序定...
多项选择题按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平又可分为（）。
A.零件定额水平 B.企业定额水平 C.行业定额水平 D.工序定额水平 E.工种定额水平
录用合格比指标的大小反映了（）。A.本次招聘的有效性是否高于以前招聘有效性的平均水平B.人员招聘有效性以及准确...
单项选择题录用合格比指标的大小反映了（）。
A.本次招聘的有效性是否高于以前招聘有效性的平均水平 B.人员招聘有效性以及准确性 C.招聘有效性是否在逐步提高 D.招聘成本是否在逐步提高
