多项选择题
A.有利于调动工作人员的积极性 B.有利于提高工作效率 C.有利于提高工作人员的素质 D.可以增强各个部门的凝聚力和战斗力
公共人力资源纪律管理的特征包括（）A.法制性B.强制性C.约束性D.滞后性
多项选择题公共人力资源纪律管理的特征包括（）
A.法制性 B.强制性 C.约束性 D.滞后性
事业单位的岗位工资主要包括（）A.专业技术人员的岗位工资B.管理人员的岗位工资C.工勤技能人员的岗位工资D.领...
多项选择题事业单位的岗位工资主要包括（）
A.专业技术人员的岗位工资 B.管理人员的岗位工资 C.工勤技能人员的岗位工资 D.领导干部的岗位工资
从奖励的动因角度划分，奖励包括（）A.规则奖励B.物质奖励C.不规则奖励D.精神奖励
多项选择题从奖励的动因角度划分，奖励包括（）
A.规则奖励 B.物质奖励 C.不规则奖励 D.精神奖励
