为了保证对HRD需求排序与评级的（），一般要先成立一个评级委员会，定期开会，对HRD的需求系统与有关资料进行全面的评估与分析。

尼克尔森认为，职业发展管理系统给个人带来的结果包括（）。A.使团队充满活力B.工作和人员相匹配C.使团队充满灵...

单项选择题尼克尔森认为，职业发展管理系统给个人带来的结果包括（）。

在潜能开发技术的“第五层次”开发中，第一层次的开发对象是（）A.知识B.能力C.思维方式D.心理潜能

单项选择题在潜能开发技术的“第五层次”开发中，第一层次的开发对象是（）

依据赫兹伯格的双因素理论，某企业通过增加员工工作的多样性、自主性，提高员工的满意度，让员工主动工作。这种工作设...

单项选择题依据赫兹伯格的双因素理论，某企业通过增加员工工作的多样性、自主性，提高员工的满意度，让员工主动工作。这种工作设计类型属于（）