多项选择题
A.搁置 B.协商 C.调解 D.仲裁 E.诉讼
法律规定的劳动争议当事人解决劳动争议的基本方法是()。A.申请调解B.申请仲裁C.提起诉讼D.协商解决E.强制...
多项选择题法律规定的劳动争议当事人解决劳动争议的基本方法是()。
A.申请调解 B.申请仲裁 C.提起诉讼 D.协商解决 E.强制执行
下列属于劳动争议基本特征的有()。A.劳动争议的当事人是特定的B.劳动争议主体之间必须存在劳动关系C.劳动争议...
多项选择题下列属于劳动争议基本特征的有()。
A.劳动争议的当事人是特定的 B.劳动争议主体之间必须存在劳动关系 C.劳动争议主体之间不一定存在劳动关系 D.劳动争议的内容不一定与劳动权利义务有关 E.劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关
劳动争议处理的法律依据有()。A.《刑法》B.《劳动法》C.《劳动合同法》D.《劳动争议调解仲裁法》E.《民事...
多项选择题劳动争议处理的法律依据有()。
A.《刑法》 B.《劳动法》 C.《劳动合同法》 D.《劳动争议调解仲裁法》 E.《民事诉讼法》
