单项选择题
A.65％ B.70％ C.75％ D.80％
组织自行设置员工援助计划实施的专职部门，聘请具有社会工作、心理、咨询、辅导等专业人员来策划实施该项目是指员工援...
单项选择题组织自行设置员工援助计划实施的专职部门，聘请具有社会工作、心理、咨询、辅导等专业人员来策划实施该项目是指员工援助计划执行模式中的（）
A.整合模式 B.联合模式 C.内置模式 D.外置模式
（）主要通过考察实施EAPs的成本和所获得收益的比率来进行评估A.成本一效益分析B.过程评估C.临床评估D.成...
单项选择题（）主要通过考察实施EAPs的成本和所获得收益的比率来进行评估
A.成本一效益分析 B.过程评估 C.临床评估 D.成本评估
下列关于员工援助计划起源与发展的说法中，正确的有（）A.员工援助计划的发展历程大致可以分为五个项目B.员工援助...
单项选择题下列关于员工援助计划起源与发展的说法中，正确的有（）
A.员工援助计划的发展历程大致可以分为五个项目 B.员工援助计划最早起源于19世纪初的美国 C.职业健康促进计划是针对员工戒酒计划中员工援助项目过于一般化，对员工心理与行为问题缺乏细致描述的不足提出来的 D.员工援助计划具有系统性、全面性、动态性、超前性的特点
