多项选择题
A.战略一致性 B.明确性 C.可接受性 D.信度 E.效度
管理人员绩效奖金的核算，（）是根据个人绩效奖金系数确定，（）是根据公司经营业绩确认。A.70%；30%B.20...
单项选择题管理人员绩效奖金的核算，（）是根据个人绩效奖金系数确定，（）是根据公司经营业绩确认。
A.70%；30% B.20%；80% C.80%；20% D.30%；70%
绩效等级所对应的绩效奖金系数，A+为（）A.1.3B.1.2C.1.0D.0.4
单项选择题绩效等级所对应的绩效奖金系数，A+为（）
A.1.3 B.1.2 C.1.0 D.0.4
部门考核成绩为105分时，绩效等级为（）A.AB.BC.CD.D
单项选择题部门考核成绩为105分时，绩效等级为（）
A.A B.B C.C D.D
