下列基本薪酬制度的设计方法中，较适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬确定的是()。

企业制定薪酬制度的过程中，当职位评价完成后，紧接着应进行（）。A.确定员工薪酬策略B.等级划分C.市场薪酬调查...

单项选择题企业制定薪酬制度的过程中，当职位评价完成后，紧接着应进行（）。

企业薪酬制度设计流程的第一步是()。A.市场薪酬调查B.明确现状和需求C.工作分析D.职位评价

单项选择题企业薪酬制度设计流程的第一步是()。

企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为()。A.补偿薪酬B.激励薪酬C.福利薪酬D.基本薪酬

单项选择题企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为()。