判断题
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专场培训后培训记录报告营业厅经理留存即可,个人培训记录计入个人培训档案。
判断题专场培训后培训记录报告营业厅经理留存即可,个人培训记录计入个人培训档案。
专场培训后无需培训记录报告,仅达到培训目的即可。
判断题专场培训后无需培训记录报告,仅达到培训目的即可。
营业厅经理应按公司要求定期上报人员考勤表,出勤状况纳入员工月度工资绩效的评核。
判断题营业厅经理应按公司要求定期上报人员考勤表,出勤状况纳入员工月度工资绩效的评核。