根据不同管理部门或人员在实现组织目标过程中的作用进行区分，可以将职权分为（）

非职务性权力主要表现为（）A.专长权B.感召权C.强制权D.奖赏权E.法定权

多项选择题非职务性权力主要表现为（）

组织结构特性的有（）A.复杂性B.独特性C.正规化D.单一性E.集权化

多项选择题组织结构特性的有（）

职务设计的原则有（）A.从实际出发B.职位最多化C.适当的工作范围D.人员饱和度E.适当的挑战性

多项选择题职务设计的原则有（）