绩效计划的沟通方式主要是（）。

（）是提高绩效计划及绩效管理有效性的重要保证。

填空题（）是提高绩效计划及绩效管理有效性的重要保证。

由于绩效管理计划涉及如何控制预期绩效的整个过程，因此，其应该由（）三方面来共同承担。

填空题由于绩效管理计划涉及如何控制预期绩效的整个过程，因此，其应该由（）三方面来共同承担。

（）是创造绩效的原动力。

填空题（）是创造绩效的原动力。