一个成功的团队主管，他之所以成功，其关键在于主管99%的行为魅力以及1%的权力行使。部属能心悦诚服地为他努力工作，不是因为他手中有权，权是不能说服人的，即使服了，也只是口服心不服。绝大多数原因是主管有着好的领导行为。好的领导行为能给团队成员带来信心和力量，激励部属，使其心甘情愿地义无反顾地向着目标前进。所以（）。

歌德是德国著名的戏剧家、诗人、自然科学家、文艺理论家和政治人物，是世界文学领域最出类拔萃的光辉人物之一，他说过...

单项选择题歌德是德国著名的戏剧家、诗人、自然科学家、文艺理论家和政治人物，是世界文学领域最出类拔萃的光辉人物之一，他说过：“不管努力的目标是什么，不管他干什么，他单枪匹马总是没有力量的。合群永远是一切善良思想的人的最高需要”下列选项中符合歌德对团队管理意义的理解的一项是（）。

有这样一种团队，其团队成员是由来自于同一种等级不同领域的人组成，他们之间交换信息，激发新的观点，解决组织所面临...

单项选择题有这样一种团队，其团队成员是由来自于同一种等级不同领域的人组成，他们之间交换信息，激发新的观点，解决组织所面临的些问题。实行这种团队形式，建立有效的合作需要相当长的时间，而又要求团队成员具有很高的合作意识和个人素质。但这种团队方式，它能够使组织内（甚至组织之间）不同领域的员工之间交换信息，激发出新的观点，解决面临的问题，协调复杂的项目。这个团队是（）。

老玉家的猫比较勒快，老鼠们开会研究怎样应对猫的袭击。一只被认为聪明的老鼠提出，给猫的脖子。上挂个铃铛。这样，猫...

单项选择题老玉家的猫比较勒快，老鼠们开会研究怎样应对猫的袭击。一只被认为聪明的老鼠提出，给猫的脖子。上挂个铃铛。这样，猫行走的时候，铃铛就会响，听到铃声的老鼠不就可以及时跑掉了吗？大家公认这是一个好主意。可是，由谁去给猫挂铃铛呢？怎样才能挂得上呢？这些问题一一提出，老鼠都哑口无言了。这说明（）。