单项选择题
A.EAP更具有组织适应性B.针对性更强，更加专业C.EAP更容易全面实施D.更加契合组织的要求
当组织出现短期的人力资源过剩时，可以采取的解决方法是（）A.减少人员补充B.增加无薪假期C.减少工作时间D.提...
单项选择题当组织出现短期的人力资源过剩时，可以采取的解决方法是（）
A.减少人员补充B.增加无薪假期C.减少工作时间D.提前退休
组织的职位说明书是人力资源部门进行招聘的（）A.关键B.核心C.依据D.成果
单项选择题组织的职位说明书是人力资源部门进行招聘的（）
A.关键B.核心C.依据D.成果
在国企改革大背景下的人事改革发生于（）A.1976-1990年B.1978-1991年C.1992-2000年...
单项选择题在国企改革大背景下的人事改革发生于（）
A.1976-1990年B.1978-1991年C.1992-2000年D.2001-2008年
