企业需要严格的管理制度，尤其是按照目前中国企业的现状，硬性的厂规厂纪，各种各样的文件和命令仍起着关键性的作用。这反映了企业文化的稳定功能。

企业文化包含了由企业员工所共有的观念、价值取向及行为等表现形式；其次还体现在用餐和着装等方面。

判断题企业文化包含了由企业员工所共有的观念、价值取向及行为等表现形式；其次还体现在用餐和着装等方面。

所谓控制幅度是指有多少下属和职能部门要向组织内的某个管理者汇报工作。

判断题所谓控制幅度是指有多少下属和职能部门要向组织内的某个管理者汇报工作。

当企业规模很小时，业务单一，企业战略的中心在于数量扩张从而实现规模经济。

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