多项选择题
A.劳动争议协商 B.调解 C.仲裁 D.当事人解决劳动争议 E.设立调解委员会
《劳动合同法》规定：订立劳动合同，应当遵循()的原则。A.合法B.公平C.平等自愿D.协商一致D.诚实信用
多项选择题《劳动合同法》规定：订立劳动合同，应当遵循()的原则。
A.合法 B.公平 C.平等自愿 D.协商一致 D.诚实信用
劳动权利义务的内容涉及()等各个方面。内容十分复杂。任何一种不规范的行为都有可能产生争议。A.就业、工资、工时...
多项选择题劳动权利义务的内容涉及()等各个方面。内容十分复杂。任何一种不规范的行为都有可能产生争议。
A.就业、工资、工时 B.保险福利、培训 C.奖励惩罚 D.劳动保护 E.民主管理
用人单位侵犯劳动者的合法权益的手段有()。A.违反国家法律法规B.拖延、克扣工人工资C.不按国家规定缴纳社会保...
多项选择题用人单位侵犯劳动者的合法权益的手段有()。
A.违反国家法律法规 B.拖延、克扣工人工资 C.不按国家规定缴纳社会保险 D.不支付加班费 E.不按规定给予探亲假
