多项选择题
A.合理分工 B.确定管理层次 C.确定任务的分配与责任的归属 D.确定集权与分权的关系 E.解决组织的横向结构问题
扁平结构的特点是（）。A.管理层次少而管理宽度大B.上下级关系易于协调C.同级层次的沟通联络困难D.有利于调动...
多项选择题扁平结构的特点是（）。
A.管理层次少而管理宽度大 B.上下级关系易于协调 C.同级层次的沟通联络困难 D.有利于调动被管理者的积极性 E.管理费用低
“安东尼结构”把经营管理的机构和人员划分为三个层次，即（）A.战略规划层B.战术计划层C.经营管理层D.运行管...
多项选择题“安东尼结构”把经营管理的机构和人员划分为三个层次，即（）
A.战略规划层B.战术计划层C.经营管理层D.运行管理层E.操作层
贝克提出的组织结合力包括（）A.职能规范系统B.职位系统C.沟通联络系统D.奖惩制度E.组织规程
多项选择题贝克提出的组织结合力包括（）
A.职能规范系统 B.职位系统 C.沟通联络系统 D.奖惩制度 E.组织规程
