国际企业战略控制的内容是总资源配置决策控制和（）。

传统人力资本理论认为，在人的素质中，只有个人的（）才对财富增值起作用。A、知识 B、道德素质 C、信誉 ...

多项选择题传统人力资本理论认为，在人的素质中，只有个人的（）才对财富增值起作用。

影响国际企业有关劳动力报酬策略选择的主要因素有（）。A、工会压力B、公众压力C、企业目标D、工人表现E、东道国...

多项选择题影响国际企业有关劳动力报酬策略选择的主要因素有（）。

在国际经营人员的考评中，对（）的考评一般采用绝对考评方法。A、晋升B、加薪C、核定奖金D、重新安排使用E、能力...

多项选择题在国际经营人员的考评中，对（）的考评一般采用绝对考评方法。