单项选择题
A.因素模型认为工作满意度是单维而非多维的 B.均衡水平模型认为工作中的各种事件只是使员工的工作满意度在均衡水平上下波动 C.差异模型认为每个员工都有其典型的工作满意度水平 D.因素模型里面的每个因素对不同员工来说一样重要
下列选项中，不属于工作态度衡量指标的是（）A.工作满意度B.价值观C.工作投入度D.组织承诺
单项选择题下列选项中，不属于工作态度衡量指标的是（）
A.工作满意度 B.价值观 C.工作投入度 D.组织承诺
属于影响规范承诺的最关键因素是（）A.个体对组织的投入状况B.组织的公平性C.组织的可靠性D.员工的个性特点
单项选择题属于影响规范承诺的最关键因素是（）
A.个体对组织的投入状况 B.组织的公平性 C.组织的可靠性 D.员工的个性特点
员工对于工作不满的表达方式中，具有破坏性和消极性特点的是（）A.辞职B.提建议C.忠诚D.忽视
单项选择题员工对于工作不满的表达方式中，具有破坏性和消极性特点的是（）
A.辞职 B.提建议 C.忠诚 D.忽视
