单项选择题
A.相互制约B.相互制裁C.相互监督D.相互协作
（）是劳动争议当事人协商制度维持良好劳动关系的必要条件。A.合同履行过程中的自身协商B.合同履行过程中的申诉C...
单项选择题（）是劳动争议当事人协商制度维持良好劳动关系的必要条件。
A.合同履行过程中的自身协商B.合同履行过程中的申诉C.合同履行过程后的第三方调解D.合同履行过程后的解除行为
民事争议主要是人身关系与财产关系，劳动争议主要是与劳动过程有关的权利义务，这体现了（）。A.主体不同B.内容不...
单项选择题民事争议主要是人身关系与财产关系，劳动争议主要是与劳动过程有关的权利义务，这体现了（）。
A.主体不同B.内容不同C.本质不同D.适用法律不同
企业对违纪员工处理的程序主要有以下步骤：（）。A.违纪事实额认定及证据的搜集-对照规章自读进行-决定处理结果-...
单项选择题企业对违纪员工处理的程序主要有以下步骤：（）。
A.违纪事实额认定及证据的搜集-对照规章自读进行-决定处理结果-送达处理通知B.决定处理结果-违纪事实的认定及证据的搜集-对照规章制度进行评估-送达处理通知C.违纪事实的认定及证据的搜集-决定处理结果-对照规章制度进行评估-送达处理通知D.对照规章制度进行评估-决定处理结果-违纪事实的认定及证据的搜集-送达处理通知
