一个人在以往的工作经历中，所从事的一系列工作称为（）。

企业的薪酬制可以分为基于人的薪酬制度、基于工作的薪酬制度、基于绩效薪酬制度及（）。A.年工序列制B.基于能力的...

单项选择题企业的薪酬制可以分为基于人的薪酬制度、基于工作的薪酬制度、基于绩效薪酬制度及（）。

以下不是能力薪酬制的是（）。A.技能薪酬制B.职能薪酬制C.工作薪酬制D.能力资格制

单项选择题以下不是能力薪酬制的是（）。

基于工作的薪酬制度包括岗位薪酬制及（）。A.职务薪酬制B.能力薪酬制C.绩效薪酬制D.年工序列制

单项选择题基于工作的薪酬制度包括岗位薪酬制及（）。