纵向模式职业通道讲员工的发展路径扩充到其他职能领域或部门，有利于员工拥有更加广泛的工作经历。

霍兰德认为研究型的人偏好独立且富有创造性的工作。

判断题霍兰德认为研究型的人偏好独立且富有创造性的工作。

员工培训可以外包。

判断题员工培训可以外包。

现代纪律惩戒管理可根据其功能和作用，划分为预防性和矫正性纪律惩戒管理两类。

判断题现代纪律惩戒管理可根据其功能和作用，划分为预防性和矫正性纪律惩戒管理两类。