单项选择题
A.资历加薪B.利润分享C.卓越加薪D.技能加薪
确定薪酬体系中的薪酬政策线、等级标准和等级范围的基础是()。A.薪酬战略定位B.薪酬水平衡量C.薪酬平均率D....
单项选择题确定薪酬体系中的薪酬政策线、等级标准和等级范围的基础是()。
A.薪酬战略定位B.薪酬水平衡量C.薪酬平均率D.薪酬水平定位
薪酬定位时容易产生“溢价”现象的是()。A.新员工按绩定薪B.老员工按绩定薪C.新员工按技能定薪D.老员工按技...
单项选择题薪酬定位时容易产生“溢价”现象的是()。
A.新员工按绩定薪B.老员工按绩定薪C.新员工按技能定薪D.老员工按技能定薪
下列属于内部环境审视的因素是()。A.对目标劳动市场竞争程度进行分析B.人力资源规划C.对薪酬定位进行灵敏性分...
单项选择题下列属于内部环境审视的因素是()。
A.对目标劳动市场竞争程度进行分析B.人力资源规划C.对薪酬定位进行灵敏性分析D.相关法律环境进行分析