单项选择题
A.标准能力与绩效水平要求B.标准内容与绩效水平要求C.标准能力与标准内容要求D.标准工时与绩效水平要求
补充规划和晋升规划之间有着密切的联系。在出现空缺的情况下，企事业组织可以从较低一级人员中提升上来补充，这叫作“...
单项选择题补充规划和晋升规划之间有着密切的联系。在出现空缺的情况下，企事业组织可以从较低一级人员中提升上来补充，这叫作“（）”。
A.外部补充B.内部补充C.部分补充D.整体补充
（）是在HRD活动结束时或其后一段时间，以座谈会的形式，收集有关人员对HRD效果的评价意见，由此对HRD进行评...
单项选择题（）是在HRD活动结束时或其后一段时间，以座谈会的形式，收集有关人员对HRD效果的评价意见，由此对HRD进行评估的一种方法。
A.跟踪观察法B.座谈会议法C.面谈法D.问卷调查法
根据费尔德曼于1981年开发的组织化过程的“五阶段摸型”，DowChemical公司在广告中称“组织将让你成为...
单项选择题根据费尔德曼于1981年开发的组织化过程的“五阶段摸型”，DowChemical公司在广告中称“组织将让你成为你能成为的人”是属于“五阶段模型”中的哪一阶段？（）
A.预期阶段B.行动阶段C.效果阶段D.结果阶段
