只体现了企业内在公平性的薪资结构线，要综合考虑()等因素，以兼顾内外公平性，对已有薪资结构线酌情调整。

员工的哪些因素会影响薪酬水平?A、资历B、技能C、地位D、经验E、潜力

多项选择题员工的哪些因素会影响薪酬水平?

交替排序法的缺点有()。A、在所有员工的绩效实际上都较为优秀时，会造成不公平B、设计较为困难C、可能会引起员工...

多项选择题交替排序法的缺点有()。

人员招聘的原则有()。A、效率优先兼顾公平B、计划性原则C、程序科学化原则D、任人唯贤，择优录用的原则E、效果...

多项选择题人员招聘的原则有()。