单项选择题
A、强制分布法 B、图表等级评价法 C、平衡计分卡法 D、关键绩效绩效指标法
关于绩效评估的实施与优化，表述错误的是（）。A、在制度全部推出之前，不妨先在某个或某几个部门进行试点B、最好自...
单项选择题关于绩效评估的实施与优化，表述错误的是（）。
A、在制度全部推出之前，不妨先在某个或某几个部门进行试点 B、最好自下而上实施绩效评估 C、对绩效评估全过程，进行定期跟踪 D、针对发现问题，提出解决办法，必要时，对考核制度与相应方面进行绩效管理的优化
某位员工某次因为喝醉酒误了事，主管在评价时认为该员工不称职。这是绩效评估中的（）。A、晕轮效应 B、近因效应...
单项选择题某位员工某次因为喝醉酒误了事，主管在评价时认为该员工不称职。这是绩效评估中的（）。
正式的绩效沟通方式包括（）。A、书面报告B、网络会议C、正式会谈D、会议
单项选择题正式的绩效沟通方式包括（）。
A、书面报告 B、网络会议 C、正式会谈 D、会议
