领导通过召集讨论来加强和补充自己观点并形成决策的现象可称为团体极化。

人际冲突是指两个或多个社会成员之间由于反应或期望的互不相容而产生的紧张状态。

判断题人际冲突是指两个或多个社会成员之间由于反应或期望的互不相容而产生的紧张状态。

在解决简单的团体问题时，信息集中式的团体沟通较有有效。

判断题在解决简单的团体问题时，信息集中式的团体沟通较有有效。

在任何团体中，担任领导的人的发言量始终是最大的。

判断题在任何团体中，担任领导的人的发言量始终是最大的。